Re-analizar web
Pega un dominio y compara resultados
Así rinde portalempleo.online
Lo bueno, lo mejorable y lo que puedes optimizar hoy mismo.
portalempleo.online
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SEO
Calculando señal…
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Análisis web de portalempleo.online
Informe SEO técnico y señales de rendimiento, pensado para decisiones rápidas (y mejoras que se notan).
Estado: informe listo
Generado el:
13 Septiembre 2021 a las 21:00 PM
Puede estar desactualizado
Actualizar ahora
Consejo: tras cambios en títulos, performance o enlaces, reanaliza para ver el impacto real.
Contenido SEO
Prioridad AltaResumen ejecutivo
Hay señales que pueden estar frenando tu visibilidad y tu CTR.
4 OK
0 Mejorables
1 Críticas
Imágenes sin ALT: 42
Text/HTML: 10%
Content Readiness
78/100
Título (Title)
EstadoOK
Longitud62 chars
ImpactoBajo
▷ Portal de Empleo Ofertas de empleo y trabajo - Portal Empleo
✔
Objetivo SEO (SERP)
Recomendado: 45–60 caracteres.
Te sobran ~2 caracteres. Riesgo de truncado.
✔
Intención + diferenciador
Incluye la keyword principal cerca del inicio, añade un “beneficio” (qué gana el usuario) y un diferenciador (precio, velocidad, guía, 2026, etc.).
Evita títulos genéricos tipo “Inicio” o repetir marca sin aportar intención.
✔
CTR hack limpio
Usa “modificadores” que no sean humo: guía, mejor, comparativa, opiniones, precio, paso a paso.
Si el título “promete” y la página cumple, sube el clic y baja el pogo-sticking.
Perfecto 👍. Tu title está dentro del rango recomendado: 10–70 caracteres (incluyendo espacios). Buen equilibrio entre relevancia y CTR.
Descripción (Meta description)
EstadoOK
Longitud137 chars
ImpactoBajo
Portal Empleo la mejor web para encontrar trabajo. aquí se encuentra tu nuevo trabajo. Cursos, prestaciones, información con un solo clic
✔
Objetivo SEO (CTR real)
Recomendado: 120–160 caracteres.
Longitud en zona buena. Ahora: intención y CTA.
✔
Estructura que convierte
Fórmula: qué es + beneficio + prueba + CTA.
Ejemplo: “Descubre X, compara Y y aplica Z en 10 minutos. Checklist incluido.”
✔
Evita duplicados
Si varias páginas comparten description, pierdes “atractivo” y Google a veces la reescribe.
Ideal: que cada página “venda” su intención específica.
Genial 👍. Tu meta description está en el rango recomendado: 70–160 caracteres. Buena base para mejorar el CTR en resultados de búsqueda.
Palabras clave
EstadoCrítico
Longitud0 chars
✔
Realidad 2026
La meta “keywords” ya no empuja rankings en Google, pero puede existir por compatibilidad.
Si está: mantenla limpia, sin spam, y que refleje temas reales de la página.
✔
Enfoque correcto
Prioriza: H1/H2, contenido útil, estructura semántica, enlazado interno y snippets que conviertan.
Eso sí mueve aguja.
No encontradas ℹ️. No hay meta keywords. No es un problema grave (Google las ignora), pero si quieres añadirlas por compatibilidad. Prioriza siempre contenido real y headings.
Open Graph (OG)
EstadoOK
SocialPreparado
Bien 👍. Tu página incluye etiquetas Open Graph (og:). Mejorará cómo se ve al compartir en redes y apps de mensajería.
✔
Por qué importa
Open Graph no suele subir rankings, pero sí sube CTR social (previews bonitos) y coherencia de marca.
A veces el tráfico social ayuda indirectamente vía descubrimiento y enlaces.
✔
Mínimos recomendados
og:title, og:description, og:image, og:url, twitter:card.
Si hay imagen: mejor 1200×630 aprox y ligera.
locale
es_ES
type
website
title
▷ Portal de Empleo Ofertas de empleo y trabajo - Portal Empleo
description
Portal Empleo la mejor web para encontrar trabajo. aquí se encuentra tu nuevo trabajo. Cursos, prestaciones, información con un solo clic
url
https://portalempleo.online/
site_name
Portal Empleo
image
https://portalempleo.online/wp-content/uploads/2021/05/portalempleo.jpg
image:width
1080
image:height
1080
Encabezados (Headings)
Estructura
Detectada
H1
1
✔
Buenas prácticas
Ideal: 1 H1 claro (intención principal), H2 para secciones, H3 para subtemas.
No es “policía del HTML”, es legibilidad + semántica + experiencia.
✔
Señal de calidad
Headings coherentes ayudan a Google a entender jerarquía y pueden mejorar snippets tipo “jump links”.
H1
1
H2
16
H3
62
H4
1
H5
0
H6
0
Headings encontrados
- H1 Portal Empleo ok
- H2 ¿Buscas empleo? ok
- H2 Las mejores ofertas de trabajo en portal empleo ok
- H2 Enviar Curriculum Vitae ok
- H2 Ultimas publicaciones de portal empleo ok
- H2 Mejores ofertas empleo ok
- H2 Los mejores portales de empleo over
- H2 ¿que es un portal de empleo? over
- H2 Portal empleo over
- H2 La importancia de elegir bien tu portal de empleo over
- H2 Portales de empleo privados over
- H2 Portales de empleo públicos over
- H2 ¿Qué son los portales de empleo? over
- H2 Otras formas de hallar trabajo over
- H2 Portalparados over
- H2 Paginas más visisitadas over
- H2 over
- H3 Enviar CV over
- H3 Prestaciones over
- H3 Cursos y formación over
- H3 Hágase estas preguntas antes de aceptar la oferta de trabajo over
- H3 Convocatoria de empleo en la EMT de Madrid para conductores de autobús over
- H3 ¿Vale la pena mudarse a un trabajo? 6 preguntas para hacer over
- H3 Las preguntas que debes hacer antes de convertirte en autónomo a tiempo completo over
- H3 Respuestas a sus preguntas principales sobre el currículum over
- H3 Presentar la mejor cara antes: el arte de elegir el perfil perfecto over
- H3 Cómo determinar si el propósito de su currículum es claro over
- H3 ¿Qué es la seguridad psicológica en el trabajo? over
- H3 Pros y contras de dejar de buscar trabajo y tomarse un descanso over
- H3 ¿Debo poner mi pronombre de género en mi currículum? over
- H3 Gestor de proyectos Se requieren las mejores habilidades over
- H3 Descripción del puesto de jefe de trabajo (ejemplos) over
- H3 3 razones por las que tu currículum de bricolaje te frena over
- H3 Así es como su currículum de bricolaje ya no está actualizado con los reclutadores over
- H3 Consejos profesionales para cada paso de su búsqueda de empleo over
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- H3 Reglas para el intercambio de regalos de vacaciones de Office. over
- H3 Riana Singh, fundadora y directora ejecutiva de Boss Women Collective, habla sobre buscar trabajo en Twitter y pregunta qué es lo que quiere. over
- H3 Se requieren las mejores habilidades asociadas al comercio minorista over
- H3 Descripción del puesto de asociado minorista over
- H3 Reanudar la escritura desmitificada: ayudé a este desanimado solicitante de empleo a romper el código over
- H3 Cómo poner su currículum militar en forma para una búsqueda de empleo civil over
- H3 Enviar CV Mercadona over
- H3 Bimbo empleo over
- H3 Ofertas empleo TACOBELL over
- H3 infojobs over
- H3 LinkedIn over
- H3 Studentjob over
- H3 Infoempleo over
- H3 Neuvoo over
- H3 Indeed over
- H3 Experteer over
- H3 Disjob over
- H3 Domestika over
- H3 Ticjob over
- H3 Turijobs over
- H3 Educajob over
- H3 Hacesfalta.org over
- H3 Servitalente over
- H3 Buscoingenieros over
- H3 Job and talent over
- H3 EURES over
- H3 Milanuncios over
- H3 Monster over
- H3 Universia over
- H3 Jobzilla over
- H3 Opciónempleo over
- H3 Empleo Trovit over
- H3 Tecnoempleo over
- H3 Colejobs over
- H3 Ingenieros pro-empleo over
- H3 Portales públicos over
- H3 Un buen curriculum es importante over
- H3 Todas las opciones para conseguir un trabajo over
- H3 ¿Conoces más sitios web de empleo gratuitos? over
- H3 Pedir vida laboral over
- H3 Becas MEC over
- H4 Resumen de la privacidad over
Imágenes
EstadoCrítico
Total65
Sin ALT42
✔
ALT con intención
ALT no es para spamear keywords. Describe la imagen y, si encaja, añade contexto útil.
Prioriza: imágenes que aportan significado (producto, gráfica, captura, hero).
✔
Accesibilidad + SEO
ALT correcto mejora accesibilidad y también ayuda a Google Images. A veces trae tráfico “gratis” con intención alta.
Hemos encontrado 65 imágenes en esta página.
Falta mejorar ⚠️. Hemos detectado 42 imágenes con
Falta mejorar ⚠️. Hemos detectado 42 imágenes con
alt vacío o inexistente. Añade texto alternativo descriptivo (qué aparece y, si aplica, contexto). Evita “keyword stuffing”: que suene humano y útil. Ratio Texto/HTML
EstadoNeutral
Ratio10%
ImpactoMedio
✔
Qué significa de verdad
Si el ratio es bajo, suele indicar: mucho markup para poco contenido útil, plantillas pesadas o contenido “thin”.
No es un factor directo de ranking, pero sí una pista de calidad técnica/UX.
✔
Cómo mejorarlo
Reduce wrappers innecesarios, mejora densidad de contenido (FAQs, ejemplos, tablas útiles),
y minimiza JS/CSS que no aporta. Menos “ruido”, más valor.
Ratio : 10%
Mejorable ⚠️. El ratio texto vs HTML es menor que 15%. Probablemente hay demasiado código para muy poco contenido. Añade texto útil (FAQs, descripciones, contexto), y reduce wrappers innecesarios o scripts que bloqueen.
Mejorable ⚠️. El ratio texto vs HTML es menor que 15%. Probablemente hay demasiado código para muy poco contenido. Añade texto útil (FAQs, descripciones, contexto), y reduce wrappers innecesarios o scripts que bloqueen.
Friendly URL
EstadoOK
SeñalLimpia
✔
Por qué importa
URLs legibles mejoran CTR, compartibilidad y comprensión de intención.
Además, evitan duplicidades raras y ayudan al rastreo.
✔
Regla simple
Cortas, sin parámetros innecesarios, con palabras humanas.
Ejemplo: /guia/seo-tecnico mejor que ?p=123&ref=abc.
Friendly URL advice - success
Compression (Gzip/Brotli)
EstadoOK
ServidorCompresión ON
✔
Impacto directo
Menos KB transferidos, menos tiempo de carga real, mejor UX.
Esto suele mejorar métricas y, por arrastre, SEO y conversiones.
✔
Recomendación moderna
Si puedes, usa Brotli para assets estáticos y Gzip como fallback.
En CDN (Cloudflare/CloudFront) normalmente es “quick win”.
Gzip advice - success
Flash
EstadoOK
✔
Compatibilidad
Flash está muerto. Si existe en la página, es deuda técnica y potencial riesgo de seguridad/UX.
Perfecto 👍. No se ha detectado contenido Flash. Mejor para compatibilidad, rendimiento y SEO moderno.
Iframe
EstadoOK
✔
Nota SEO
Iframes no siempre son malos, pero pueden ocultar contenido a rastreadores o romper UX si se abusa.
Si son embeds (maps, vídeos), perfecto; si son “contenido principal”, mejor render server-side.
Genial 👍. No hemos detectado iframes relevantes para contenido principal.
Enlaces SEO
Prioridad AltaResumen
Total50
Internos49
Externos1
A archivos0
Nofollow0
✔
Quick win
Si el enlazado interno es bajo, crea rutas claras: “pilar → cluster → related”, y asegúrate de enlazar desde páginas con tráfico a páginas que quieres empujar.
URLs limpias (URL Rewriting)
URLs legibles suelen mejorar CTR, claridad e indexación.
EstadoOK
Perfecto 👍. Tus URLs son “friendly”: limpias, legibles y fáciles de rastrear. Buen punto para SEO y para compartir enlaces.
✔
Regla simple
Corta, humana, sin ruido. Evita IDs y parámetros si no aportan. Si tu CMS genera slug, úsalo.
Guiones bajos en las URLs
Guiones medios mejor que underscores para legibilidad y estándar web.
EstadoCrítico
Atención ⚠️. Hemos detectado guiones bajos (
_) en tus URLs. Es mejor usar guiones (-) para separar palabras, porque se interpretan y leen mejor en SEO. Si cambias URLs, hazlo con redirección 301. ✔
Migración sin drama
Si cambias slugs, mete 301 limpios (underscore → guión). Sin 302, sin cadenas, y actualiza enlaces internos.
Enlaces en la página
Hemos encontrado 50 enlaces en total, incluyendo 0 enlace(s) a archivos.
SeñalOK
49
Valid links
Follow
49 (100%)
Nofollow
0 (0%)
Other
0 (0%)
http://portalempleo.online/#content
https://portalempleo.online/
https://portalempleo.online/enviar-cv/
https://portalempleo.online/cursos-sepe/
https://portalempleo.online/prestaciones/
https://portalempleo.online/autonomos/
https://portalempleo.online/blog/
https://portalempleo.online/aviso-legal-y-terminos-de-uso/
https://portalempleo.online/contacto/
https://portalempleo.online/cookie-policy/
https://portalempleo.online/politica-de-privacidad/
https://portalempleo.online/category/enviar-cv/
https://portalempleo.online/category/prestaciones/
https://portalempleo.online/category/cursos-sepe/
https://portalempleo.online/hagase-estas-preguntas-antes-de-aceptar-la-oferta-de-trabajo/
https://portalempleo.online/convocatoria-de-empleo-en-la-emt-de-madrid-para-conductores-de-autobus/
https://portalempleo.online/vale-la-pena-mudarse-a-un-trabajo-6-preguntas-para-hacer/
https://portalempleo.online/las-preguntas-que-debes-hacer-antes-de-convertirte-en-autonomo-a-tiempo-completo/
https://portalempleo.online/respuestas-a-sus-preguntas-principales-sobre-el-curriculum/
https://portalempleo.online/presentar-la-mejor-cara-antes-el-arte-de-elegir-el-perfil-perfecto/
https://portalempleo.online/como-determinar-si-el-proposito-de-su-curriculum-es-claro/
https://portalempleo.online/que-es-la-seguridad-psicologica-en-el-trabajo/
https://portalempleo.online/pros-y-contras-de-dejar-de-buscar-trabajo-y-tomarse-un-descanso/
https://portalempleo.online/debo-poner-mi-pronombre-de-genero-en-mi-curriculum/
https://portalempleo.online/gestor-de-proyectos-se-requieren-las-mejores-habilidades/
https://portalempleo.online/descripcion-del-puesto-de-jefe-de-trabajo-ejemplos/
https://portalempleo.online/3-razones-por-las-que-tu-curriculum-de-bricolaje-te-frena/
https://portalempleo.online/asi-es-como-su-curriculum-de-bricolaje-ya-no-esta-actualizado-con-los-reclutadores/
https://portalempleo.online/consejos-profesionales-para-cada-paso-de-su-busqueda-de-empleo/
https://portalempleo.online/reanudar-la-ayuda-eres-un-actor-o-un-cineasta/
https://portalempleo.online/descripcion-del-trabajo-del-gerente-de-ventas-ejemplos-de-descripcion-del-trabajo/
https://portalempleo.online/oportunidades-desafiantes-una-mirada-a-la-carrera-revolucionaria-de-ruth-bader-ginsburg/
https://portalempleo.online/reglas-para-el-intercambio-de-regalos-de-vacaciones-de-office/
Riana Singh, fundadora y directora ejecutiva de Boss Women Collective, habla sobre buscar trabajo en Twitter y pregunta qué es lo que quiere.
https://portalempleo.online/riana-singh-fundadora-y-directora-ejecutiva-de-boss-women-collective-habla-sobre-buscar-trabajo-en-twitter-y-pregunta-que-es-lo-que-quiere/
https://portalempleo.online/se-requieren-las-mejores-habilidades-asociadas-al-comercio-minorista/
https://portalempleo.online/descripcion-del-puesto-de-asociado-minorista/
Reanudar la escritura desmitificada: ayudé a este desanimado solicitante de empleo a romper el código
https://portalempleo.online/reanudar-la-escritura-desmitificada-ayude-a-este-desanimado-solicitante-de-empleo-a-romper-el-codigo/
https://portalempleo.online/como-poner-su-curriculum-militar-en-forma-para-una-busqueda-de-empleo-civil/
https://portalempleo.online/enviar-curriculum-mercadona/
https://portalempleo.online/enviar-curriculum-a-bimbo/
https://portalempleo.online/enviar-curriculum-taco-bell/
https://portalempleo.online/como-pedir-la-vida-laboral/
https://portalempleo.online/dudas-becas-mec-web/
https://portalempleo.online/sitemap_index.xml
https://portalempleo.online/post-sitemap.xml
https://portalempleo.online/como-saber-el-dni-de-una-persona-conoce-lo-que-debes-saber/
https://portalempleo.online/cuando-pagan-la-beca-salario/
https://portalempleo.online
https://portalempleo.online/?amp
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Palabras clave SEO
Buena baseNube de palabras
Lectura rápida del contenido. Úsalo para detectar temática real, no para spamear.
Términos10
currículum
trabajo
del
empleo
cookies
más
las
leer
the
una
✔
Uso inteligente
Si ves términos “raros” dominando, suele ser menú, footer, o elementos repetidos. Solución: reduce repetición o separa markup para que el contenido principal destaque.
Consistencia de palabras clave
Comprueba si las palabras clave aparecen donde importa: title, description, headings.
MatrizOK
TitleOK
DescOK
✔
Interpretación
No busques 100% de checks. Mejor: coherencia. La keyword principal debe estar en Title, H1 (o H2 si aplica) y aparecer naturalmente en el primer bloque de contenido.
✔
Quick win
Si una palabra es importante y no aparece en headings, crea un H2 útil (no forzado) y añade un mini apartado con ejemplos o FAQ.
Consistencia de palabras clave:
4 señales por palabra para ver si “vive” donde debe (Title, meta tags y headings).
Palabra clave
Contenido
Señales
empleo
Consistencia: 3/4
Contenido
35
3/4
señales
TitleOKKWFaltaDescOKH1–H6OK
trabajo
Consistencia: 3/4
Contenido
34
3/4
señales
TitleOKKWFaltaDescOKH1–H6OK
más
Consistencia: 1/4
Contenido
32
1/4
señales
TitleFaltaKWFaltaDescFaltaH1–H6OK
the
Consistencia: 0/4
Contenido
32
0/4
señales
TitleFaltaKWFaltaDescFaltaH1–H6Falta
cookies
Consistencia: 0/4
Contenido
25
0/4
señales
TitleFaltaKWFaltaDescFaltaH1–H6Falta
Usabilidad
Señales de experienciaURL
Legibilidad y longitud del dominio.
Longitud19
Dominio : portalempleo.online
✔
Nota
Dominios cortos y memorables suelen ayudar a compartir y a marca. Si es largo, compensa con buen enlazado y consistencia de naming.
Favicon
Marca, tabs limpias, favoritos y SERP visual.
EstadoOK
Bien 👍. Tu web tiene favicon. Ayuda a identidad, pestañas, favoritos y resultados en móviles.
✔
Recomendación
Incluye favicon.ico + PNGs (16, 32, 180) y manifiesto si soportas PWA. Es un “pequeño” que se nota.
Versión imprimible
Útil para documentación, guías y páginas de referencia.
EstadoCrítico
Mejorable ℹ️. No hemos encontrado CSS de impresión. No es crítico para SEO, pero mejora UX (sobre todo en contenido largo, guías, facturas o documentación).
Idioma + Dublin Core
Metadatos básicos de accesibilidad y semántica.
Langes
DCN/A
Perfecto 👍. Has declarado el idioma principal: es. Eso ayuda a buscadores y a tecnologías de accesibilidad.
No detectado ℹ️. No usamos Dublin Core. No es necesario para la mayoría de sitios, salvo proyectos editoriales/academia/bibliotecas.
No detectado ℹ️. No usamos Dublin Core. No es necesario para la mayoría de sitios, salvo proyectos editoriales/academia/bibliotecas.
Documento
Calidad técnicaDoctype (tipo de documento)
Señal básica de render correcto y estándar.
EstadoOK
HTML 5
Codificación (charset)
UTF-8 bien declarado evita caracteres rotos y problemas raros.
CharsetUTF-8
Perfecto 👍. Has declarado la codificación: UTF-8. Esto evita caracteres rotos y mejora compatibilidad.
Validez W3C
No es ranking directo, pero reduce bugs de render y accesibilidad.
Errores61
Advertencias15
Errores : 61
Advertencias : 15
Advertencias : 15
Privacidad del email
Evita scraping y spam si hay emails en claro.
EstadoOK
Perfecto 👍. No hemos detectado emails en texto plano. Menos spam, menos scraping, más tranquilidad.
HTML obsoleto
Tags antiguos suelen indicar deuda técnica y compatibilidad dudosa.
EstadoOK
Tipos0
Genial 👍. No hemos detectado etiquetas HTML obsoletas. Buen indicador de compatibilidad y mantenimiento.
Consejos de velocidad
Señales que afectan carga, UX y Core Web Vitals indirectamente.
GzipON
✔
Nested tables
Excelente 👍. No hemos detectado maquetación basada en tablas. Mejor para accesibilidad, responsive y mantenimiento.
✔
Inline CSS
Mejorable ⚠️. Detectamos estilos inline (CSS embebido en etiquetas). Eso dificulta caché y mantenimiento. Mueve estilos a CSS y reutiliza clases.
✔
CSS files
Atención ⚠️. Tu web carga demasiados archivos CSS (más de 4). Considera consolidar, eliminar CSS muerto, y activar minificación. Menos peticiones, mejor rendimiento.
✔
JS files
Mejorable ⚠️. Tu sitio carga demasiados archivos JavaScript (más de 6). Revisa dependencias, aplaza scripts no críticos (
defer), y elimina librerías que no aporten.✔
Compression
Perfecto 👍. Tu web usa compresión gzip (o equivalente). Esto reduce el tamaño de transferencia y mejora tiempos de carga, especialmente en móvil.
Móvil
Bien encaminadoOptimización móvil
Señales mínimas para buen render en móvil.
AppleOK
ViewportOK
FlashNo
✔
Etiqueta meta viewport
Detectado. Bien.
✔
Icono para Apple
Detectado. Buen detalle para iOS.
✔
Contenido Flash
Perfecto: no se detecta Flash.
Optimización
Rastreo y mediciónSitemap XML
Mejora descubrimiento de URLs y control de rastreo.
EstadoOK
Sitemaps1
Perfecto 👍. Tu sitio tiene un XML Sitemap. Esto ayuda a que los buscadores descubran URLs y entiendan qué debe rastrearse.
Sitemap
http://portalempleo.online/sitemap.xml
Robots.txt
Control básico de rastreo y señalización de sitemap.
EstadoOK
http://portalempleo.online/robots.txt
Estupendo 👍. Tu web tiene robots.txt. Es clave para guiar el rastreo (y para evitar que bots pierdan tiempo donde no toca).
✔
Tip
Incluye referencia a sitemap. Evita bloquear carpetas que contienen CSS/JS esenciales (Google necesita render).
Analítica
Sin medición, SEO es ir a oscuras. Con medición, es ingeniería.
EstadoOK
Providers1
Perfecto 👍. Hemos detectado una herramienta de analítica (por ejemplo Google Analytics). Medir es optimizar: podrás ver tráfico, conversiones y puntos de fuga.
Google Analytics
Google Analytics googleanalytics
✔
Recomendación
Si puedes: GA4 + Search Console mínimo. Si es e-commerce: eventos bien definidos y conversiones reales, no métricas vanidosas.
